<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<!DOCTYPE article PUBLIC "-//NLM//DTD JATS (Z39.96) Journal Publishing DTD v1.3 20210610//EN" "JATS-journalpublishing1-3.dtd">
<article article-type="research-article" dtd-version="1.3" xmlns:mml="http://www.w3.org/1998/Math/MathML" xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xml:lang="ru"><front><journal-meta><journal-id journal-id-type="publisher-id">upravlenie</journal-id><journal-title-group><journal-title xml:lang="ru">Государственное и муниципальное управление. Ученые записки</journal-title><trans-title-group xml:lang="en"><trans-title>State and municipal management. Scholar notes</trans-title></trans-title-group></journal-title-group><issn pub-type="ppub">2079-1690</issn><issn pub-type="epub">2687-0290</issn><publisher><publisher-name>Южно-Российский институт управления</publisher-name></publisher></journal-meta><article-meta><article-id pub-id-type="doi">10.22394/2079-1690-2023-1-2-244-250</article-id><article-id custom-type="elpub" pub-id-type="custom">upravlenie-373</article-id><article-categories><subj-group subj-group-type="heading"><subject>Research Article</subject></subj-group><subj-group subj-group-type="section-heading" xml:lang="ru"><subject>ПРОБЛЕМЫ СОЦИОЛОГИИ</subject></subj-group><subj-group subj-group-type="section-heading" xml:lang="en"><subject>SOCIOLOGY PROBLEMS</subject></subj-group></article-categories><title-group><article-title>Ресурсное обеспечение и кадровый потенциал экологического просвещения в современной России: социологический анализ</article-title><trans-title-group xml:lang="en"><trans-title>Resource provision and human resource potential for environmental education in contemporary Russia: sociological analysis</trans-title></trans-title-group></title-group><contrib-group><contrib contrib-type="author" corresp="yes"><name-alternatives><name name-style="eastern" xml:lang="ru"><surname>Зинченко</surname><given-names>Я. Г.</given-names></name><name name-style="western" xml:lang="en"><surname>Zinchenko</surname><given-names>Yaroslava G.</given-names></name></name-alternatives><bio xml:lang="ru"><p>Ярослава Геннадиевна Зинченко – кандидат социологических наук, доцент кафедры социологии,</p><p>Ростов-на-Дону.</p></bio><bio xml:lang="en"><p>Yaroslava G. Zinchenko – Candidate of Sociological Sciences, Аssistant Professor of the Department of Sociology,</p><p>Rostov-on-Don.</p></bio><email xlink:type="simple">yazinchenko@uriu.ranepa.ru</email><xref ref-type="aff" rid="aff-1"/></contrib><contrib contrib-type="author" corresp="yes"><name-alternatives><name name-style="eastern" xml:lang="ru"><surname>Понамарёв</surname><given-names>А. Б.</given-names></name><name name-style="western" xml:lang="en"><surname>Ponomarev</surname><given-names>Alexander B.</given-names></name></name-alternatives><bio xml:lang="ru"><p>Александр Борисович Понамарёв – кандидат социологических наук, старший преподаватель кафедры социологии,</p><p>Ростов-на-Дону.</p></bio><bio xml:lang="en"><p>Alexander B. Ponomarev – Candidate of Sociological Sciences, Senior Lecturer of the Department of Sociology,</p><p>Rostov-on-Don.</p></bio><email xlink:type="simple">kalvarus94@gmail.com</email><xref ref-type="aff" rid="aff-1"/></contrib><contrib contrib-type="author" corresp="yes"><name-alternatives><name name-style="eastern" xml:lang="ru"><surname>Хаустова</surname><given-names>А. К.</given-names></name><name name-style="western" xml:lang="en"><surname>Khaustova</surname><given-names>Anna K.</given-names></name></name-alternatives><bio xml:lang="ru"><p>Анна Константиновна Хаустова – заместитель директора по организационно-методическому сопровождению естественнонаучной направленности,</p><p>Москва.</p></bio><bio xml:lang="en"><p>Anna K. Khaustova – Deputy Director for Organizational and Methodological Support of the Natural Sciences,</p><p>Moscow.</p></bio><email xlink:type="simple">bazhenova@fedcdo.ru</email><xref ref-type="aff" rid="aff-2"/></contrib></contrib-group><aff-alternatives id="aff-1"><aff xml:lang="ru">Южно-Российский институт управления – филиал Российской академии народного хозяйства  и государственной службы при Президенте РФ<country>Россия</country></aff><aff xml:lang="en">South-Russia Institute of Management – branch of Russian Presidential Academy of National Economy  and Public Administration<country>Russian Federation</country></aff></aff-alternatives><aff-alternatives id="aff-2"><aff xml:lang="ru">Федеральный центр дополнительного образования и организации отдыха и оздоровления детей<country>Россия</country></aff><aff xml:lang="en">Federal Center for Additional Education and Organization of Recreation and Rehabilitation of Children<country>Russian Federation</country></aff></aff-alternatives><pub-date pub-type="collection"><year>2023</year></pub-date><pub-date pub-type="epub"><day>24</day><month>11</month><year>2025</year></pub-date><volume>0</volume><issue>2</issue><fpage>244</fpage><lpage>250</lpage><permissions><copyright-statement>Copyright &amp;#x00A9; Зинченко Я.Г., Понамарёв А.Б., Хаустова А.К., 2025</copyright-statement><copyright-year>2025</copyright-year><copyright-holder xml:lang="ru">Зинченко Я.Г., Понамарёв А.Б., Хаустова А.К.</copyright-holder><copyright-holder xml:lang="en">Zinchenko Y.G., Ponomarev A.B., Khaustova A.K.</copyright-holder><license license-type="creative-commons-attribution" xlink:href="https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/" xlink:type="simple"><license-p>This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 License.</license-p></license></permissions><self-uri xlink:href="https://upravlenie-uriu.ranepa.ru/jour/article/view/373">https://upravlenie-uriu.ranepa.ru/jour/article/view/373</self-uri><abstract><p>В данной статье предпринимается попытка оценить ресурсное обеспечение и кадровый потенциал экологического просвещения, реализуемого в организациях дополнительного образования в современной России. Авторы презентуют результаты социологического исследования, реализованного в формате экспертного анкетирования преподавателей и административных работников двадцати образовательных организаций, реализующих программы экологического просвещения. Авторы приходят к выводу о том, что основными барьерами, препятствующими эффективному эко-просвещению являются: отсутствие системного подхода к организации образовательных процессов, а также неравномерное распределение ресурсов и материально-технического обеспечения.</p></abstract><trans-abstract xml:lang="en"><p>This article attempts to evaluate the resource provision and personnel potential of environmental education implemented in the organizations of additional education in modern Russia.  The authors present the results of a sociological study, carried out in the form of an expert survey of  teachers and administrators in twenty educational institutions, implementing environmental education programs. The authors conclude that the main barriers that prevents effective environmental education is the lack of a systematic approach to the organization of educational processes and the uneven distribution of resources and material and technical support.  </p></trans-abstract><kwd-group xml:lang="ru"><kwd>экологическое просвещение</kwd><kwd>кадровая политика</kwd><kwd>дополнительное образование</kwd><kwd>материально-техническое обеспечение</kwd><kwd>кадровый потенциал</kwd></kwd-group><kwd-group xml:lang="en"><kwd>environmental education</kwd><kwd>personnel policy</kwd><kwd>additional education</kwd><kwd>material and technical support</kwd><kwd>personnel potential</kwd></kwd-group></article-meta></front><back><ref-list><title>References</title></ref-list><fn-group><fn fn-type="conflict"><p>The authors declare that there are no conflicts of interest present.</p></fn></fn-group></back></article>
